Dragon Dreaming Summercamp: l’Intensive dal 22 al 27 luglio

[vimeo http://vimeo.com/11900077]

John Croft, l’ideatore del Dragon Dreaming, coniuga la saggezza degli aborigeni australiani con l’ecologia profonda di Joanna Macy e la sua personale esperienza di vita, per creare un percorso che ti aiuterà a trasformare il tuo sogno in un progetto di enorme successo tramite questo corso intensivo che si terrà dal 22 (sera) al 27 luglio.

I partecipanti scopriranno e applicheranno in concreto questo metodo semplice, che permetterà di circumnavigare i consueti incubi e paure (vissuti nei progetti che non vanno a buon fine o non durano nel tempo) e creare progetti che ci trasformeranno e daranno un rinnovato senso alle nostre vite.

In questo workshop il Dragon Dreaming viene direttamente applicato a progetti esemplari. I partecipanti sono invitati a portare i propri sogni e visioni per un progetto personale che può essere realizzato entro 6 mesi, un oggetto sacro (che può mantenere l’energia accumulata durante il training), un diario, materiale artistico o qualunque altro oggetto possa gratificare i propri sensi ed essere usato insieme ad altri nella celebrazione. E’ un’esperienza che offre ancora maggiori approfondimenti delle singole fasi della pianificazione e della realizzazione. Per avere il massimo dei benefici, sarebbe ideale venire con 1-2 partner che poi saranno effettivamente parte del progetto. Tutti comunque andranno a casa con un enorme bagaglio di ispirazione e materiali e saranno pronti ad applicare il Dragon Dreaming nelle proprie organizzazioni e per i propri progetti per trasformare i sogni in realtà.

Super-consigliato per tutti i gruppi che lavorano sulla transizione e sul cambiamento ! Aspettatevi diversi Aha … (quando scoprite quello che non sapevate di non sapere …)

La quota di partecipazione prevista è 310 Euro (290 con pagamenti parziale in Scec). Se pensate che il principale ostacolo sia di tipo economico, vi invitiamo a ricredervi e diventare creativi (e quello che comunque saremo chiamati a fare sempre di più in futuro): coinvolgete amici e compagni di viaggio nella transizione per darvi supporto. Anche noi stiamo cercando a nostra volta di prestare tutto il nostro aiuto possibile per permettere anche coloro che hanno meno disponibilità economica di partecipare.

Per ulteriori info e per iscriverti: http://transitionitalia.wordpress.com/2012/04/04/il-ritorno-di-john-croft-in-italia-dragon-dreaming-summer-camp-3/

Il Dragon Dreaming si svolge in 12 passi. Ma non è il singolo passo ad essere importante ma come passare da uno all’altro – perché è questo che significa il flusso del processo. Qui di seguito i processi che lo faciliteranno:

1. DAL GIUDIZIO ALLA CONSAPEVOLEZZA ~ Processo: Riunire un gruppo tramite riunioni efficaci.

2. DALLA CONSAPEVOLEZZA ALLA MOTIVAZIONE ~ Processo: Il circolo della creazione del sogno

3. DALLA MOTIVAZIONE ALLA RACCOLTA INFORMAZIONI ~ Processo: Valutazione della sostenibilità della comunità.

4. DALLA RACCOLTA INFORMAZIONI A CONSIDERARE LE ALTERNATIVE ~ Processo: Definizione partecipata efficace degli obiettivi.

5. DA CONSIDERARE ALTERNATIVE A PROGETTARE UNA STRATEGIA ~ Processo: Analisi campo di forza

6. DA PROGETTARE UNA STRATEGIA ALLA FASE TEST ~  Processo: Creare un Karabirrdt, e generare l’impegno del gruppo

7. DALLA FASE TEST ALL’IMPLEMENTAZIONE ~ Processo: Empowered Fundraising

8. DALLA IMPLEMENTAZIONE ALLA FASE DI GESTIONE E AMMINISTRAZIONE ~ Processo: Competenze “verdi” e alleanze imprenditoriali comunitarie strategiche.

9. DALLA FASE DI GESTIONE E AMMINISTRAZIONE AL MONITORARE IL PROGRESSO ~ Processo: Valutazione del costo basso e sistemi di valutazione.

10. DA MONITORARE IL PROGRESSO AD ACQUISIRE NUOVE COMPETENZE ~ Processo: Conferenze autoprogettate e workshops

11. DAL ACQUISIRE NUOVE COMPETENZE AI RISULTATI PER GLI INDIVIDUI ~  Processo: La celebrazione profonda ai circoli di indagine elogiativa

12. DAI RISULTATI PER GLI INDIVIDUI AL GIUDIZIO ~ Processo: Debriefing – Lasciare andare – Cosa ha funzionato / cosa non ha funzionato.

Nel dettaglio: 

5 giorni (50 ore)

Alla fine di questo workshop i partecipanti avranno

1. fatto un’analisi della rete del proprio team di progetto, e scoperto le “linee di canzone” che li ha condotti a conoscersi;

2. condotto un circolo creativo del sogno per il proprio progetto e compreso come può essere utilizzato per reclutare nuovi membri nel proprio team;

3. utilizzato l’analisi del campo di forze e il processo partecipato per mettere le fondamenta per il loro piano di progetto;

4. stabilito i propri parametri di successo per il proprio progetto, e avranno iniziato a progettare sistemi che possono sprigionare la creatività;

5. creato il Karabirrdt per il loro progetto, e iniziato ad usarlo per una pianificazione dettagliata del proprio progetto;

6. pianificato attività per il proprio progetto per i successivi 6 mesi e organizzato un follow up appropriato e eventuale formazione aggiuntiva necessaria;

Risultato: la definizione di almeno 4 progetti della durata di 6 mesi, che una volta completati permetterà al team a fare delle presentazioni sul Dragon Dreaming e ad assistere altre persone nel proprio progetto.

Requisiti: aver partecipato al corso introduttivo sul Dragon Dreaming e possibilmente avere un proprio team di progetto

Sera Giorno 1:

Benvenuto ed Introduzione

Celebrare iniziando con la gratitudine

Giorno 2:

Dalla gratitudine al sogno

Ascolto profondo

Comunicazione carismatica

La Ruota dell’Efficacia

Integrare teoria e pratica

Diagnosi della propria zona di comfort

Giorno 3

Introduzione alla teoria dei sistemi

Sessione pratica, Circolo del sogno

Comprendere i cambiamenti

Giorno 4:

Comprendere la pianificazione

Analisi del campo di forze

Creare obiettivi

Pianificazione strategica

Introduzione del Karabirrdt

Giorno 5:

Dal fare al celebrare

La delega

Creare e sostenere l’impegno

Creare un budget di progetto

Valutazione e celebrazione:

di cosa è stato raggiunto e cosa potrebbe essere migliorato.